Esa tortura psicológica u hostigamiento en el trabajo suele necesitar apoyo para una recuperación sin consecuencias. Las características o cuadros psicológicos de estrés, trastornos de ansiedad y del sueño, entre otros, son los más recurrentes en una persona que está siendo objeto de Mobbing. Cuando se da cuenta que baja la productividad de uno de los empleados de la compañía, el departamento de Recursos Humanos -RRHH- no duda en indagar las razones que pueden afectar...

